La madre o podrá contar con licencias de hasta 28 días para cuidar a su hijo de hasta 16 años
Los padres y madres de menores con cáncer podrán ausentarse del trabajo para cuidar a sus hijos durante los periodos de reposo médico, de acuerdo con la reforma a la Ley del Seguro Social, la Ley del ISSSTE y la Ley Federal del Trabajo, aprobada por unanimidad este lunes por el Senado de la República con 115 votos a favor.
Las madres y padres trabajadores con hijos de hasta 16 años que hayan sido diagnosticados por cualquier tipo de cáncer podrán gozar de una licencia de cuidados médicos de los hijos para ausentarse de sus labores, en caso de que el menor requiera de descanso médico, de acuerdo a la prescripción del médico tratante.
Esto incluye el tratamiento destinado al alivio del dolor y los cuidados paliativos por cáncer avanzado. El IMSS o el ISSSTE podrán expedir una constancia a la madre o padre asegurados con la duración del tratamiento oncológico para dar aviso al patrón. La licencia podrá se de 1 a 28 días y podrán expedirse tantas como sean necesarias por un periodo de hasta tres años.
Las licencias no podrán sumar más de 365 días, no necesariamente continuos. La licencia no podrá otorgarse a ambos padres, solamente a quien tenga a cargo el cuidado del menor.
Un segundo artículo transitorio fue agregado por la cámara de Diputados la semana pasada, donde se precisa que los recursos que se requiera deberán ser contemplados en el Presupuesto de Egresos por parte de la Secretaría de Hacienda y que esta medida no implica modificaciones ni aumentos a las cuotas obrero patronales.
