Patricio Lerma
Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Cinco de los siete directores de planteles de jardines de niños, así como personal administrativo de las Unidades de Servicios de Apoyo a la Educación Regular (USAER), exigieron a la Secretaría de Educación de Tamaulipas (SET) agilizar la investigación en contra de la supervisora Adriana Cervantes Chiquito, con el fin de avanzar en la creación de una nueva zona escolar y poner fin al conflicto laboral que, aseguran, ha afectado el ambiente de trabajo.
Los inconformes señalaron que desde hace tiempo solicitaron separarse de la actual supervisión para conformar una nueva zona escolar, sin embargo, acusaron que la supervisora se opuso a ese proceso y realizó acciones contrarias al acuerdo que se había planteado con autoridades educativas.
De acuerdo con los manifestantes, la SET ya había planteado un proceso de reestructuración de zonas escolares, con el objetivo de atender la problemática interna y permitir que los planteles y personal de USAER pudieran reorganizarse.
No obstante, señalaron que Adriana Cervantes Chiquito rechazó dicha propuesta, lo que derivó en un conflicto que hasta ahora continúa sin resolverse.
“Se nos invitó a un proyecto de separación, de reestructuración, pero la supervisora no lo aceptó e hizo muchas cosas, firmas y demás, que no están dentro de lo que nosotros queríamos hacer, que era separarnos de ella”, expusieron.
Los directores y trabajadores señalaron que, tras el rechazo a la creación de una nueva zona, la SET inició una investigación interna sobre el caso, aunque lamentaron que el procedimiento no haya concluido.
Aseguraron que lo único que piden es una solución rápida para poder retomar sus labores con normalidad y dejar atrás un conflicto que, afirman, se ha prolongado demasiado.
“Ahorita lo que nosotros queremos es que ya se nos dé pronta solución, ya estamos cansados de seguir con esto, ya queremos trabajar”, expresaron.
El grupo de manifestantes sostuvo que la convivencia laboral con la supervisora ha afectado su tranquilidad y el desempeño de sus funciones, al acusarla de conducirse con falta de respeto y de generar un ambiente conflictivo dentro del área educativa.
Indicaron que su intención desde un inicio fue separarse de la actual supervisión, pero ante la negativa de la funcionaria, optaron por acudir directamente a la Secretaría de Educación para solicitar la intervención de las autoridades.
“El conflicto es que nosotros queríamos separarnos de ella, ella no lo aceptó; entonces vinimos a la Secretaría y se aprobó una investigación”, detallaron.
Los inconformes también manifestaron su rechazo ante la posibilidad de que Adriana Cervantes Chiquito sea reinstalada en la Supervisión Escolar Uno de USAER, al considerar que eso agravaría aún más el conflicto.
Afirmaron que la supervisora ha encabezado movilizaciones y gestiones ante otras instancias, incluso en Casa de Gobierno, para buscar su regreso, situación que mantiene preocupados a directivos y personal administrativo.
“Rechazamos que sea reinstalada, porque está comprobado que es una persona conflictiva”, señalaron.
Finalmente, los directores y personal de USAER hicieron un llamado urgente a la Secretaría de Educación de Tamaulipas para que intervenga de manera definitiva, acelere la investigación y permita concretar la nueva zona escolar como una vía para resolver el conflicto y restablecer un ambiente de trabajo estable.
